有这样一个说法，一个体制里，一个团队的建设，管理者就是决定的因素。
远峰出任总经理，是主管局也是市里面对远程公司的一次改革之举。这事，从远峰这个角度看，当属政治路线上的事。
家事国事天下事。隔行不隔理。
现在，摆在远峰面前的首要之举，就是对管理者队伍进行必要的洗牌。
他很清楚，想要拯救这个病入膏肓的远程公司，他接下来无论是用上三板斧，还是烧上三把火，需要一支过得硬的队伍来配合。
但要做到这些，他一个人说了不算。
远峰上面还有一个人。
这就是程颂。
程颂是远程公司董事长。
上班的铃声已经响过、过了一会，远峰拿起记事本，去董事长程颂的办公室。
程颂站在窗前，居高望远，观景呢。
这几天，他很郁闷。
组织部门早就有打算，调他去一个委员会当调研员。
在外人看来，这就是鲤鱼跳龙门的好事。在企业里混得再好，退休后的工资，说出来让人汗颜。可到市府部门转一转，退休金可能就是由企业退休的两倍。
程颂对这种好事，既心里痒痒，却又舍不得另外一块。另外一块，就是远程公司。这家公司，对于程颂来说，就是金山银山。
虽然，远程公司已经被折腾到奄奄一息。但，毕竟是一家有四五千员工的大企业。俗话说，瘦死的骆驼比马大。
程颂早有打算，想把远程公司变身到他的名下。
他不敢像有人那样，用一元钱买下一家公司。但以几百万元拿下有近亿资产的远程公司，还是有可操作的空间。
程颂已经谋划出一套可行的方案。
这就是让远程公司继续折腾、折腾到完全的资不抵债，到时，他就可以用不多的钱，将这家公司变身为他名下的另一家公司。
让程颂万万没有想到，他的算计，没有躲过天算。
原本想借民主选举，达到他偷梁换柱的目的。
结果，被人举报。主管局重新来弄的民主选举，打乱了他的盘算。
如意算盘掉地上，算盘珠子落了一地。程颂只得考虑另外一盘棋。
想到另外一盘棋，程颂的脸上，滑过得意的一笑。
这时，有脚步声到了门口。
程颂的耳朵极灵。他能以脚步声判断出是哪一个手下。
遗憾的是，这是他最不希望听见的脚步声。
在整个班子里，程颂最头疼的人就是远峰。
从开始有合作时，还是副职时的程颂就处处压制远峰。
可是呢，在远程公司里，远峰却有着不少的粉丝。
是因为远峰个子高吗？
他程颂的个头，同远峰差不多，也是一米八上。
是因为远峰有型帅气阳刚到无人可敌了吗？
在远程公司，不仅仅是远峰帅气阳刚吧。
是因为远峰技术上很有一手吗？
这个方面，不好抬杠。程颂也承认，论技术能力，他不是远峰的对手。但论管理能力，绝对胜于远峰。
在管理上，程颂在一些非正式的场合，形容自己就是刘备。
他自嘲自己虽然不懂技术，但可以用会技术的远峰。
他虽然不通生产管理，但可以用懂生产管理的郑晓海。
那个最让程颂不爽的脚步声进门后，程颂并没有回头。他像执迷于眼前的某一个景象。
“程董。”远峰用了尊称的口气。
程颂这才回转身子，并打出一个手势，要远峰去沙发上坐下。
看见远峰去沙发上坐下后，程颂这才迈出八字步。
对于程颂走出的这种八字步，第一次见面的人会问，是不是学习过京剧。因为，他的这种步态，很有舞台味。
程颂会告诉初次见面的人，他喜欢京剧，而且会拉一手好的京胡。如果是在酒席上，兴趣来时，他会亮出一嗓子，西皮流水，反二黄什么的。
远峰貌似低头看着自己带来的工作笔记本，眼帘却上扬，目光滑过眉梢，扫了程颂一眼。
对于程颂的这种走路步态，远峰不屑。只认为这种步态，就是一种摆谱。
程颂由窗户前到办公桌前，也就这一小截距离，却因为迈出的是八字步，不紧不慢，身子挺着，貌似有那么一种泰山压顶也不会弯腰的霸气。
“应该有收获吧？”程颂坐下后，脸上带笑。
远峰明白对方问的是恳谈会上的情况。他就把获取到的一些信息，做了一个简单的汇报。
在远峰做汇报时，由于所坐位置的关系，程颂的目光下滑。
可能是由于身高让腿舒服的关系，程颂的这张大班椅，要明显高出不少。而远峰这个大个子，却坐在三人沙发上。这会的远峰，由于腿长的关系，坐着很是受罪。
远峰的汇报结束，程颂点了头。他的身子靠在椅子背上，有一点向后仰。目光居高临下投向远峰。
程颂这就随意地问了会议上一些熟人的情况。之后，他的身子抬了抬，坐正，话锋一转：“我最近的身体，出了些状况。打算去疗养院，做个调养。”
远峰有点意外地，看向程颂。
“什么时候？”远峰不能不问。
因为，程颂如果离开，有些事情，好办又不好办。有些大的决策，需要董事会上通过才可行。