【奖励：未知】
【提示：完成任意两个☆级任务，本任务将自动解锁】
伴随着李约的决定，系统赫然刷新出了一个新任务，而且与“财团野望”一样，竟然是二星任务，目前因为辉煌酒店任务未完成的缘故，同样是无法开启！
但从名字上李约便知道，这玩儿极有可能与天鹅奖有关！
于是他想了想，索性做了更激进的决定：“奖杯我自己联系公司，另外，准备一份奖赏方案，从签约等级到福利待遇，全都给天鹅奖配套上，我要让天鹅奖的获奖人，成为独一无二的超级明星！成为人人羡慕的对象！”
“是”
几个秘书纷纷答应，她们离开后，李约打开系统面板。
“为森林买单”的最后一个目标被李约放在了杨小宓身上，虽说他没给小宓买太多东西，但回报却达到了惊人的7.4亿rmb！
除了他投资给杨小宓的3亿现金外，就连李约随后为熱笆的消费，都计算在了任务之中，就连系统都认定熱笆是杨小宓的附属品了。
自那时起，肆意商城便已经刷新，只不过李约对现金已经没那么热切的需求，再加上他一直想要留下一些肆意值来升级系统，所以一直等到现在。
半个月时间过去，系统已经有了一些变化：
【恭喜宿主等级提升为8级，肆意行为和任务奖励的价值获得巨大提升，日常肆意行为将有极大几率获得相应技能奖励】
宿主等级：8
肆意值：39800/100000
属性：
健康100、体质100、力量100、魅力100、情商92
气质：温文尔雅、才华横溢
称号：……
主动技能：……
被动技能：……
储物栏：……
任务栏：……
剩余财富：46亿
【提示：一些超越凡人的能力，将在8级系统后，陆续出现在技能奖励中，请宿主继续肆意而为，享受这美好的一切】
系统计算的财富其实不太准确，李约目前至少有一半的身家都在外国券商账户中，还有大概十亿的钱，是在play投资公司的托管账户中。
李约也是没办法，他对play投资公司是100%控股，而作为所有公司的母公司，play投资真可谓是花钱如流水，所以他必须将资金留出一部分给公司，让公司形成健康的现金流。
当然，旗下的锦鲤娱乐、play酒店、Play汽车，这些公司已经肉眼可见的成熟，未来自然会为李约提供丰厚回报！
甚至目前，李约不那么急着兑“挥霍任务”，便是因为锦鲤娱乐已经产生了源源不断的现金流，让他渐渐脱离了对系统返利的依赖。
除开这些，李约目前手中的资金大概是15亿左右，这已经足够他做许多事情了。
属性面板，各方面稳步增长，李约最近都不怎么去看属性增长了，有系统人的生活，往往就是那么枯燥无味，总是跟几个美女一块儿飞啊飞之后，力量和健康属性都会增长，最近几天更是增长的厉害，健康、力量、体质三项满值，只待情商拉满，属性栏就可以像“魅力”那样，进入全新阶段。
魅力超过100后，给出的奖励是气质类技能，那健康呢？力量呢？
李约尤其期待体质满值后，会不会出现什么金枪不倒的奖励，那将彻底让他拜托现在白天沉迷美色后的“烦恼”。
尤其是，这次系统升级后还给了一句令人想入非非的提示：超凡能力将出现在系统技能中？
此前李约曾得了一个“不死之躯”，这让他知道系统奖励的超凡技能，大概率不会让他成为理想中的超人，但至少可以让他更加便利的享受生活，这其实就已经够了。
除此之外，便是肆意商城：
挥霍任务---需消耗肆意值8000
梦幻珠宝——需消耗肆意值10000
智能人才管理系统（黑科技）---需消耗肆意值15000
【提示：8级系统，刷新间隔增长为10天】
虽说刷新间隔增长了一些，但李约并没有在意，他眼睛完全集中在新刷的物品上。
梦幻珠宝：可塑造出想象中的珠宝物品。塑造珠宝的材料价值最高不可超过1亿。
智能人才管理系统：低级人工智能，可辅助宿主对旗下公司进行人员等级划分，根据对公司的贡献，灵活进行人事规划。
前者不必说，李约的“天鹅奖杯”有着落了，虽说花费一万肆意值仅仅兑换1亿材料价值的珠宝，略有些不划算，但肆意商城给的是一种可能，并不能单看物品价值。
后者虽然要价超高，但李约仍然毫不犹豫的兑换下来，这玩意儿看说明就是管理公司的神器，恰好他现在摊子铺的越来越大，单靠自家的那些漂亮娘们可不行。
智能人才管理系统兑换之后，系统便刷新出新的一页，仿佛是电脑网页一般，上面列出李约旗下的几家公司，以及公司的各类人员配备，并且，点开相应人员名字后，还有各项能力说明，以及贡献度，其中贡献度方面，所有人是一个起点，全都是零。
能力说明这个挺有意思，它竟然结合了人物卡的特效。例如余晚晚这个“SC俱乐部会长”职务，能力高达五星级满值，投资返利、女神声望等等都列举的很详细。
魏和文这个普通人，管理系统给出的是三星级能力评价，重点凸出他背景深厚，对经纪公司拥有丰厚的管理经验。
其他人员一一列举，也直到现在，李约才发现，不计算与锦鲤娱乐签约的主播，他旗下的各大公司，所有员工总数竟然已经达到800余人，这玩意儿已经是非常恐怖的规模了。
要知道，李约给员工发的都是高薪，这800人的平均月薪是18000元，合计李约每个月发出的工资便高达1440万！